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    mg电子技巧卡免费旋转: 全国人力资源职业资格认证培训

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    课程大纲:

    全国人力资源职业资格认证培训
     随着现代企业的不断发展,现代化的企业人力资源管理迫在眉睫。为提高企业人力资源管理人员的职业技能及水平,中心在成功举办了27期人力资源助理师及11期人力资源管理师培训的基础上,现即将推出第28期助理师和第12期管理师培训
    ■ 招生对象:从事或准备从事人力资源管理的人员。
     ■收费标准元/人;助理人力资源管理师1520 元/人。人力资源管理师2600元/人(含资格审核、培训、考试费,教材费另计;助理师元/套;管理师元/套)。 
     ■培训内容及时间:共计8天,其中上课时间7天,考前总复习1天。下期第28期助理人力资源管理师班2007年11月25日开班,第10期人力资源管理师班2007年12月16日开班,具体上课时间上午9:00-12:00,下午13:30-16:30。
     上课时间(总第28期助理师) 课程名称 报名条件(具备下列条件之一者即可)
     11月25号(周日) 劳动关系管理  ① 高中/中专学历,从事相关管理工作6年以上;经正规培训达到标准学时,并取得结业证书;② 大专以上学历,从事人力资源管理工作三年以上,经正规培训达到标准学时,并取得结业证书;③ 本科以上学历,从事人力资源管理工作一年以上,经正规培训达到标准学时,并取得结业证书;④ 取得本专业或相关专业硕士学位。经正规培训达到标准学时,并取得结业证书;
     12月2日(周日) 人力资源规划  
     12月9日(周日) 招聘与配置  
     12月16日(周日) 培训与开发  
     12月23日(周日) 基础知识  
     12月30日(周日) 绩效考核  
     2008年1月6日(周日) 薪酬福利 
      另行通知(周日) 考前总复习 
    上课时间(总第10期管理师) 课程名称 报名条件(具备下列条件之一者即可)
     12月16日(周日) 劳动关系管理  ① 连续从事人力资源管理工作十三年以上,经正规培训达到标准学时,并取得结业证书② 本科以上学历,连续从事人力资源管理工作5年以上,经正规培训达到标准学时,并取得结业证书③ 具有本科学历证书,取得助理人力资源管理师资格后,联系从事本职工 作4年以上。④  具有本科学历证书,取得助理人力资源管理师资格后,联系从事本职工作3年以上,参加人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证。⑤ 取得本专业或相关专业硕士学位,从事人力资源管理工作二年以上。
      12月23日(周日) 基础知识  
     12月30日(周日) 人力资源规划  
     2008年1月6日(周日) 招聘与配置  
     1月13日(周日) 培训与开发  
     1月20日(周日) 绩效考核  
     1月27日(周日) 薪酬福利  
     另行通知(周日) 考前总复习 
     ■通过培训后学员可以获得什么?
     1.全面系统学习人力资源管理知识,提升人力资源工作之实战技能。
     2.举办研讨会、联谊会、户外拓展活动,印制同学录,使你拥有更广泛的业界人脉资源。
     3.推荐就业。
     ■报名资料:报名表、工作证明、身份证与学历证复印件各一份,大一寸(或二寸)黑白照片4张。

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