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    赌场评级:员工辞职管理办法范本

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    员工辞职管理办法第一章总则第一条为保证公司人员相对稳定、维护正常人才流动秩序特制定本办法第二章辞职程序第二条员工应于辞职前至少1个月向其主管及总经理提出辞职请求第三条员工主管与辞职员工积极沟通对绩效良好的员工努力挽留探讨改善其工作环境、条件和待遇的可能性第四条辞职员工填写辞职申请表经各级领导签署意见审批第五条员工辞职申请获准则办理离职移交手续公司应安排其他人员接替其工作和职责第六条在所有必须的离职手续办妥后到财务部领取工资第七条公司可出具辞职人员在公司的工作履历和绩效证明第三章离职谈话第八条员工辞职时该部
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